大连依一服装有限公司
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五星级酒店新标对酒店制服提出了“专业设计”的要求,所谓“专业设计”,也即正确的设计定位,并完美地体现酒店制服的文化性、形象性、标识性、功能性。设计师对工装设计的把控必须建立在对酒店文化透彻理解的基础上:首先是了解酒店经营的定位、消费层次、市场需求、地域文化、装饰风格等,在风格的定位上方能构思与突破。
例如面对进驻国内的越来越多的国际品牌酒店,设计师既要尊重客户自身品牌的工装标准,又要合理的提出吻合中国地域文化的特点、民族的特点,甚至还要考虑国内消费者肤色的特点等等,也就是酒店所在地的宾客认同感,充分表达自己的设计理念,从而让外资品牌既有国际性,又有民族的认同感,达到个性与共性的完美统一。
大连职业装逐渐形成了精致独特、优雅自然的特色,逐渐被市场认可,生产规模日益扩大。随着国内经济尤其是以服务业为主的第三产业的快速发展,职业装市场快速增长,该公司顺应市场需求,在保留衬衫生产的基础上,把生产和市场开拓的重点转移到职业装上来。
职业装不同于零售服装的特点在于其对产品质量的稳定性、售前售后服务的体贴性以及款式面料设计的专业性具有更高的要求。对于职业装生产企业来说,一方面要建立良好的设计和生产体系,保证产品质量,增强品牌营销的力度;另一方面为提高客户服务品质,需要在全国建立完善的营销和服务网络,为客户提供售前售后的一整套服务。未来职业装行业的发展趋势将是品牌、设计、生产、营销、服务完全一体化的经营模式。